Lý do anh ấy gia nhập Eiwa Giken là vì anh ấy nhìn thấy bầu không khí vui vẻ trong chuyến tham quan công ty. Anh ấy được làm quen với nghề trát tường một cách tình cờ sau khi được giới thiệu qua sự hướng dẫn nghề nghiệp, nhưng bây giờ, ở năm thứ tư, anh ấy mỉm cười nói: ``Tôi nghĩ đó là thiên chức của tôi. Tôi thích công việc này.'' Anh ấy có gu thẩm mỹ tốt và được chủ tịch công ty Takayuki Suzuki khen ngợi, người nói: ``Anh ấy tiếp thu công việc cực kỳ nhanh chóng.'' Anh dẫn đầu lĩnh vực này như một tài năng trẻ đầy triển vọng.
Yui Adachi
Công ty đặt mục tiêu tích cực tuyển dụng những người trẻ và phụ nữ, nhưng khi mới gia nhập công ty, cô đã lo ngại về những thứ như nhà vệ sinh, nghỉ thai sản và nghỉ chăm sóc trẻ em. Khi tôi còn là nhân viên mới, mọi người xung quanh đôi khi quan tâm và làm việc cho tôi. Anh cho biết, khi phải làm việc một mình, anh đã gặp rất nhiều khó khăn. Tuy nhiên, anh ấy đã nhanh chóng cải thiện kỹ năng của mình và hiện đang trở thành người đáng tin cậy. Sau khi chứng kiến các nhân viên cấp cao thực sự tận dụng được chế độ nghỉ thai sản và chăm sóc con cái, cô nói: “Bây giờ tôi có thể yên tâm làm việc”.
Năm ngoái, anh tham gia Cuộc thi tay nghề quốc gia với tư cách là thợ thạch cao đại diện cho tỉnh Tochigi. Anh ấy đã thể hiện kết quả luyện tập hàng ngày của mình và giành được giải thưởng tinh thần chiến đấu. Sử dụng trải nghiệm này làm nguồn cảm hứng, anh ấy sẽ chuyển sang bước tiếp theo và mục tiêu tiếp theo của anh ấy là vượt qua Bài kiểm tra Kỹ năng Thạch cao Cấp 1, và anh ấy đang hướng tới tương lai bằng cách nói: ``Tôi muốn làm việc tại các đền thờ và chùa chiền. .'' Anh ấy nói rằng việc được đảm nhiệm công việc hoàn thiện thạch cao với tư cách là một thợ thạch cao là một ``giấc mơ''.
Mục tiêu là Giám đốc điều hành Tomokazu Tashiro. Anh ấy nói, ``Không có sự lãng phí trong các chuyển động của anh ấy và anh ấy luôn cống hiến 100% mà không thỏa hiệp.'' Anh ấy ngưỡng mộ anh ấy. Mặt khác, anh ấy không che giấu tham vọng của mình khi nói: ``Tôi muốn vượt qua nó sau 10 năm.'' Để đạt được mục tiêu đó, anh ấy tiếp tục có mong muốn cải thiện và nói rằng: ``Tôi muốn cải thiện hơn nữa cách thiết lập và quy trình làm việc.''
Mời các đối tác xem hoạt động của Công ty TNHH Pacific Group.
FanPage: https://www.facebook.com/Pacific-Group
YouTube: https://www.youtube.com/@PacificGroupCoLt
