Hiệp hội Nhà thầu Chuyên ngành Đào hầm Nhật Bản / Giảm giờ làm việc của công nhân đào hầm chính, khảo sát ứng phó sau khi áp dụng quy định giới hạn làm thêm
Ngày 5 tháng 9 năm 2025 – Hành chính/Đoàn thể
Hiệp hội Nhà thầu Chuyên ngành Đào hầm Nhật Bản (Trung hội Chuyên ngành Đào hầm, Chủ tịch: Hideki Yokoyama) đã hoàn tất “Báo cáo khảo sát về những sáng kiến và biện pháp mới liên quan đến giờ làm việc trong thi công hầm.” Khảo sát được tiến hành riêng biệt đối với lãnh đạo doanh nghiệp và chỉ huy công trường. Về sự thay đổi trước và sau tháng 4 năm 2024, khi giới hạn làm thêm có kèm chế tài bắt đầu áp dụng cho công nhân đào hầm chính, 73,9% chỉ huy công trường trả lời rằng thời gian làm việc đã “giảm.” Số giờ làm thêm hằng tháng ở mức “0 giờ” chiếm 8,7% và “1–30 giờ” chiếm 67,4%, cho thấy phần lớn công trường nằm trong phạm vi quy định.
Khảo sát được thực hiện đối với 23 doanh nghiệp hội viên có thi công đào hầm chính, dựa trên quy định giới hạn làm thêm áp dụng từ tháng 4 năm ngoái. Nội dung hỏi lãnh đạo và chỉ huy công trường bao gồm tình hình thực tế giờ làm và quan điểm xây dựng tiêu chuẩn tính toán định mức. Thời gian khảo sát: từ ngày 19/8 đến 10/9/2024.
Trong nhóm lãnh đạo, có 16 công ty phản hồi. Khi thiết lập thời gian làm việc hằng ngày thống nhất trong toàn công ty, “8,0 giờ” (37,5%) được chọn nhiều nhất, tiếp theo là “9,0 giờ” và “không thiết lập” (đều 18,7%). Về ngày nghỉ theo luật, “Chủ nhật” chiếm 68,7%, “Thứ bảy” chiếm 25,0% và “Thứ bảy & Chủ nhật” chiếm 6,3%.
Về việc Hiệp hội có nên xây dựng tiêu chuẩn tính toán thống nhất về giờ làm, 53,3% trả lời “tán thành,” 13,3% “phản đối,” 33,4% “khó nói.” Nếu xây dựng, hơn một nửa (56,2%) chọn “8,0 giờ/ngày,” tiếp theo là “9,5 giờ” (18,7%) và “9,0 giờ” (12,5%).
Trong nhóm chỉ huy công trường, có 14 công ty và 26 công trường phản hồi. Về giờ làm thêm hằng tháng của công nhân đào hầm chính, hơn 70% ở mức dưới 30 giờ. Ngoài ra, 17,4% trả lời “có khi vượt 30 giờ nhưng dự kiến vẫn trong 360 giờ/năm,” trong khi 6,5% cho biết “hằng tháng đều vượt 30 giờ và dự kiến vượt quá 360 giờ/năm,” tức vi phạm quy định. Với câu hỏi liệu từ sau tháng 4/2024 có nhận chỉ thị gì từ nhà thầu chính liên quan đến giờ làm không, số trả lời “có” và “không có gì đặc biệt” bằng nhau.
Báo cáo nêu rõ, dựa trên kết quả khảo sát, Hiệp hội sẽ khởi động thảo luận để xây dựng tiêu chuẩn tính toán thống nhất về giờ làm. Cụ thể, về giờ làm trong tính toán định mức theo chu kỳ (cycle time), mặc dù có thể chịu ảnh hưởng từ chủ đầu tư hoặc nhà thầu chính, nhưng cơ bản sẽ thống nhất quy định: ca ngày từ 8:00 đến 17:00, ca đêm từ 18:00 đến 3:00 (trong đó 4 giờ được tính là giờ làm ban đêm). Đối với ca ngày, tổng thời gian ca là 9 giờ, trừ 1 giờ nghỉ trưa còn 8 giờ làm việc thực tế. Ngoài ra, “thời gian thao tác thực tế” được xác định rõ là 7,5 giờ, sau khi trừ đi thời gian họp đầu giờ và di chuyển.
