Đảm bảo nguồn nhân lực chuyển giao công nghệ/Hội nghị quản lý lao động ngành Điện thảo luận “Bài toán 24 năm” v.v.

Đảm bảo nguồn nhân lực chuyển giao công nghệ/Hội nghị quản lý lao động ngành Điện thảo luận “Bài toán 24 năm” v.v.

    “Hội nghị quản lý lao động ngành điện lần thứ 48” được tổ chức vào tối 16/2, quy tụ người đứng đầu 10 công ty điện lực và liên đoàn lao động các công ty này, trao đổi ý kiến ​​về các sáng kiến ​​đảm bảo và giữ chân nhân lực. Để đáp lại ý kiến ​​của công đoàn rằng việc đảm bảo nguồn nhân lực là quan trọng để truyền đạt kỹ năng khi thị trường lao động trở nên linh hoạt hơn, ban quản lý đã trả lời: ``Chúng tôi sẽ cải thiện sự gắn kết của nhân viên bằng cách thực hành quản lý nguồn nhân lực.'' . Về hoạt động tuyển dụng, trường phân tích những năm gần đây có rất nhiều sinh viên có mong muốn đóng góp mạnh mẽ cho cộng đồng địa phương và cho biết: ``Chúng tôi cũng sẽ truyền đạt sứ mệnh của mình là đóng góp cho sự phát triển bền vững của cộng đồng địa phương. ''

     

    Zalo
    Hotline