Cuộc họp trao đổi ý kiến ​​của Liên đoàn Liên đoàn Xây dựng Nhật Bản/Khu vực Kanto/Đặt thời gian xây dựng theo tiêu chuẩn quy định giới hạn trên, mở rộng ngày thứ Bảy và Chủ nhật, đóng cửa văn phòng bảo trì

Cuộc họp trao đổi ý kiến ​​của Liên đoàn Liên đoàn Xây dựng Nhật Bản/Khu vực Kanto/Đặt thời gian xây dựng theo tiêu chuẩn quy định giới hạn trên, mở rộng ngày thứ Bảy và Chủ nhật, đóng cửa văn phòng bảo trì

    Liên đoàn các nhà thầu xây dựng Nhật Bản (Nichikenren, Chủ tịch Yoichi Miyamoto) và các cơ quan đặt hàng công đã tổ chức "Cuộc họp trao đổi ý kiến ​​về các vấn đề xây dựng công" năm 2023 tại khách sạn Royal Pines Hotel Urawa ở phường Urawa, thành phố Saitama vào ngày 15 ở khu vực Kanto. tại cuộc họp của Liên đoàn Công nhân Xây dựng Nhật Bản kêu gọi cải cách phong cách làm việc và phát triển một môi trường để cải thiện năng suất nhằm đảm bảo các nhà lãnh đạo tương lai. Các cuộc thảo luận sẽ tập trung vào cách giải quyết việc sắp áp dụng giới hạn trên đối với số giờ làm thêm kèm theo hình phạt vào tháng 4 năm 2024, đồng thời sẽ kháng nghị về việc thiết lập thời gian xây dựng phù hợp và gia hạn hai ngày nghỉ mỗi tuần.


     

    Phó Chủ tịch Oshimi, Tổng Giám đốc Trụ sở Kỹ thuật Xây dựng, phát biểu chào mừng tại khách sạn Urawa Royal Pines ở phường Urawa, thành phố Saitama, vào chiều ngày 15.

    Masayoshi Hirose, Giám đốc Cục Phát triển Khu vực Kanto thuộc Bộ Đất đai, Cơ sở hạ tầng, Giao thông và Du lịch, cho biết: "Chúng tôi sẽ hợp tác với mọi người để giải quyết các vấn đề như hai ngày nghỉ mỗi tuần, phong cách làm việc cải cách và nâng cao năng suất để đáp ứng giới hạn cao hơn về làm thêm giờ. Tôi muốn thế," ông kêu gọi. Shikazu Oshimi, phó chủ tịch Liên đoàn Công nhân Xây dựng Nhật Bản và là tổng giám đốc của Bộ phận Kỹ thuật Xây dựng, trả lời: "Tôi hy vọng rằng ngành xây dựng sẽ trở thành một ngành hấp dẫn hơn thông qua các cuộc thảo luận có ý nghĩa trong tình huống có hàng núi vấn đề."


     Chương trình nghị sự do Liên đoàn Công nhân Xây dựng Nhật Bản đề xuất gồm bốn nội dung: ▽ Cải cách phong cách làm việc và đảm bảo an toàn cho người lao động ▽ Vận hành chính xác Luật Xúc tiến Đảm bảo Chất lượng Công trình Công cộng (Luật Đảm bảo Chất lượng Công trình Công cộng) ▽ Cải thiện năng suất ▽ Thực hiện đúng đắn và hiệu quả công trình công cộng Một.


     Trong cuộc thảo luận về cải cách phong cách làm việc và đảm bảo an toàn cho người lao động, Liên đoàn Công nhân Xây dựng Nhật Bản đã kêu gọi thiết lập một khoảng thời gian xây dựng phù hợp dựa trên tiêu chuẩn giới hạn cao hơn về làm thêm giờ, đồng thời giới thiệu và mở rộng chế độ làm thêm giờ đầy đủ. hệ thống ngày làm việc trong tuần cho phép các công trường xây dựng đóng cửa vào Thứ Bảy và Chủ Nhật. Mặt khác, Cục Phát triển Kanto cho biết họ sẽ cố gắng thiết lập thời gian xây dựng phù hợp bằng cách sử dụng "hệ thống hỗ trợ thiết lập thời gian xây dựng" về nguyên tắc. Việc xem xét cũng đang được đưa ra đối với việc sử dụng hệ thống linh hoạt cho phép thiết lập linh hoạt thời gian xây dựng thực tế. Ông cũng bày tỏ sẵn sàng mở rộng việc giới thiệu một tuần làm việc đầy đủ năm ngày.


     Takuzo Shimizu, Phó Chủ tịch Liên đoàn Công nhân Xây dựng Nhật Bản, cho biết mặc dù các công trường xây dựng công cộng đều đặn đóng cửa 8 lần/tuần để tham khảo, nhưng thời gian làm việc ngoài giờ của các kỹ sư tại các công ty thành viên làm tổng thầu hầu như đã giảm. kết quả khảo sát rằng nó không phải là cũng nêu ra một vấn đề. Ông giải thích rằng lý do của việc này là có một số lượng lớn các tài liệu liên quan đến xây dựng cần được gửi cho bên đặt hàng để thảo luận về việc thay đổi thiết kế.


     Trả lời về điểm này, Kentaro Kobayashi, giám đốc bộ phận kế hoạch của Cục Phát triển Kanto, cho biết: "Cải cách phong cách làm việc không phải là một sáng kiến ​​​​chỉ dành cho các nhà thầu. Chúng tôi muốn thành công trong việc cải cách phong cách làm việc cho toàn ngành. " Chúng tôi sẽ cố gắng thực hiện các cải tiến như đơn giản hóa


     Các cuộc họp trao đổi ý kiến ​​sẽ được tổ chức tại 9 quận trên toàn quốc cho đến ngày 15 tháng 6 tại Hokkaido.

    Zalo
    Hotline