CIET khởi động chương trình nâng cao kỹ năng cho lao động nước ngoài, tạo bước đệm lên tư cách “Kỹ năng đặc định số 2”
Cung cấp cơ hội học lại các kỹ năng cơ bản. Ảnh: Khóa học Xây dựng Cốp pha. Ảnh do Hiệp hội Hợp tác xã You & I cung cấp.
Trung tâm Giáo dục Quốc tế Tohoku – CIET (Shiett, thị trấn Osato, tỉnh Miyagi; Giám đốc: ông Tamatoshi Tamakoshi) đã bắt đầu triển khai chương trình đào tạo nâng cao kỹ năng dành cho lao động nước ngoài mang tư cách lưu trú “Kỹ năng đặc định số 1”. Chương trình nhằm giúp người lao động củng cố kiến thức và kỹ năng cơ bản theo từng ngành nghề, đồng thời đóng vai trò là bước đệm hướng tới việc đạt tư cách “Kỹ năng đặc định số 2”.
Đợt đào tạo đầu tiên được tổ chức trong tháng 1/2026, với 4 khóa học và tổng cộng 9 lao động nước ngoài tham gia.
Chương trình được thiết kế dưới tên gọi “Khóa nâng cao kỹ năng dành cho đối tượng Kỹ năng đặc định số 1”. Trong tháng 1, đào tạo được triển khai cho 4 ngành nghề gồm: thi công cốp pha, thi công nội thất, vận hành máy móc xây dựng và bơm áp lực bê tông. Mỗi khóa học kéo dài 6 ngày với tổng thời lượng 40 giờ, bao gồm các nội dung: tổng quan nghề, thực hành thi công, đào tạo lại về an toàn – vệ sinh lao động.
Đối tượng tham gia là những lao động nước ngoài đã nhập cảnh Nhật Bản theo chương trình thực tập sinh kỹ năng, sau đó chuyển sang tư cách Kỹ năng đặc định số 1 và đã tích lũy vài năm kinh nghiệm thực tế tại công trường. Thông qua việc học lại nền tảng kỹ năng một cách bài bản, chương trình hướng tới việc hỗ trợ người lao động chuẩn bị cho kỳ thi và điều kiện đạt Kỹ năng đặc định số 2, tư cách cho phép bảo lãnh gia đình và nộp đơn xin lưu trú dài hạn.
Trong quá trình xây dựng chương trình đào tạo và bố trí giảng viên, Hợp tác xã You & I (quận Adachi, Tokyo; Chủ tịch: ông Hiroyuki Amano) đã phối hợp hỗ trợ chuyên môn.
CIET hiện có cơ sở lưu trú dành cho học viên, giúp người lao động có thể tham gia đào tạo tập trung. Chi phí tham gia được giữ ở mức 50.000 yên/người (đã bao gồm thuế), bao gồm học phí và chi phí lưu trú. Chương trình cũng nhận được sự hỗ trợ từ Hội đồng Xúc tiến đảm bảo và đào tạo nhân lực ngành xây dựng (Jinzaikyo, Ban thư ký: Quỹ Phát triển Ngành Xây dựng).
Về dài hạn, hệ thống tư cách lưu trú cho lao động nước ngoài tại Nhật Bản sẽ chuyển từ chương trình thực tập sinh kỹ năng sang mô hình “lao động đào tạo –育成就労” từ tháng 4/2027. Việc kết hợp mô hình này với hệ thống Kỹ năng đặc định được kỳ vọng sẽ tạo điều kiện để lao động nước ngoài làm việc và phát triển lâu dài, qua đó góp phần giải quyết tình trạng thiếu hụt nhân lực nghiêm trọng tại các công trường xây dựng.
CIET cho biết sẽ tiếp tục tổ chức định kỳ các khóa nâng cao kỹ năng, hỗ trợ lao động nước ngoài từ góc độ đào tạo và phát triển năng lực. Bên cạnh đó, trung tâm cũng đã xây dựng các khóa đào tạo cơ bản dành cho lao động Nhật Bản mới vào nghề (kinh nghiệm thực tế từ 0–3 năm), với hai ngành nghề là thi công cốp pha và thi công nội thất, và hiện đang tuyển học viên cho các khóa đào tạo diễn ra trong tháng 2.
