Cách thức làm việc trong ngành xây dựng sắp thay đổi đáng kể để đảm bảo nguồn nhân lực hỗ trợ, thúc đẩy việc giữ chân lao động nước ngoài và tuân thủ quy định về giới hạn giờ làm thêm kèm theo hình phạt. Các cơ quan mua sắm công tại sáu tỉnh Tohoku đang triển khai một loạt dự án hỗ trợ để giải quyết nhiều vấn đề khác nhau. Đặc biệt, mỗi tỉnh đều tích cực thúc đẩy chuyển đổi số trong ngành, bao gồm hỗ trợ triển khai các dịch vụ văn phòng để nâng cao năng suất. Cùng với việc đảm bảo nguồn lao động trẻ và nữ, còn có những động thái trợ cấp chi phí lấy bằng cấp nhằm thúc đẩy việc giữ chân nguồn nhân lực nước ngoài, được coi là giải pháp cho tình trạng thiếu hụt lao động.
Để thúc đẩy DX, Tỉnh Fukushima đã dành khoảng 70 triệu yên trong ngân sách tài chính năm 2025. Chúng tôi sẽ hỗ trợ chi phí cần thiết cho việc triển khai hệ thống back office mới. Trước vấn đề năm 2024, ngoài việc nâng cao năng suất xây dựng, chúng tôi sẽ khuyến khích sử dụng các công cụ CNTT trong công việc tại công trường như lập tài liệu. Như thường lệ, công ty cũng sẽ cải tiến hệ thống quản lý lưu trữ và giao hàng điện tử và xây dựng cơ sở dữ liệu tập trung nhiều thông tin khác nhau về các công trình kỹ thuật dân dụng công cộng. Tỉnh Iwate cũng đang thúc đẩy DX back office thông qua "Dự án thúc đẩy DX xây dựng". Một nửa chi phí lắp đặt thiết bị CNTT cũng sẽ được trợ cấp.
Để đảm bảo nguồn lao động, Tỉnh Yamagata đã phân bổ 4,11 triệu yên trong năm nay cho "dự án giải quyết tình trạng thiếu hụt lao động trong ngành xây dựng". Ngoài việc tổ chức các hội thảo phát triển nguồn nhân lực, tỉnh còn cung cấp một phần trợ cấp cho chi phí đào tạo trình độ để thúc đẩy việc giữ chân lao động nước ngoài, một yêu cầu được mong đợi cao trong một cuộc khảo sát các công ty xây dựng trong tỉnh. Chúng tôi cũng sẽ tổ chức các hội thảo nhằm phát triển sự nghiệp cho phụ nữ, qua đó giúp đảm bảo và phát triển nguồn nhân lực đa dạng. Tỉnh Aomori đang sử dụng "Quỹ dự án trải nghiệm điểm tham quan trong ngành xây dựng và các nhà lãnh đạo tương lai" để tập trung vào trải nghiệm làm việc cho học sinh tiểu học và trung học cơ sở cũng như các lớp nghiên cứu dựa trên vấn đề ở trường trung học.
Tại tỉnh Akita, nơi có mức suy giảm dân số đáng chú ý nhất cả nước, tỉnh này sẽ tiếp tục thúc đẩy "Dự án thúc đẩy ngành xây dựng". Các sáng kiến chính bao gồm: Hỗ trợ phát triển các nhà xây dựng sẽ tạo ra tương lai, bằng cách tổ chức các buổi thông tin hợp tác với các trường học, công ty và tổ chức, và các hội thảo cho các giám đốc điều hành công ty; Quảng bá hình ảnh của ngành xây dựng, bằng cách tổ chức các chuyến tham quan thực tế đến các cơ sở hạ tầng cho học sinh tiểu học và trung học cơ sở; và Hỗ trợ đẩy nhanh các biện pháp đảm bảo nguồn nhân lực, bằng cách cung cấp trợ cấp cho chi phí đào tạo kỹ sư của các tổ chức trong ngành, ngăn chặn nhân viên nghỉ việc và khuyến khích họ ở lại, và thúc đẩy sự tham gia của phụ nữ vào lực lượng lao động.
Tỉnh Miyagi sẽ tiếp tục dự án hỗ trợ nhằm tăng cường năng lực ứng phó thảm họa trong ngành xây dựng địa phương. Khoản tiền này sẽ trang trải một phần chi phí mà ngành xây dựng địa phương phải bỏ ra để thiết lập hệ thống phòng chống thiên tai và tăng cường năng lực ứng phó thiên tai. Ngoài ra, bắt đầu từ tháng 4, các biện pháp dựa trên Kế hoạch thúc đẩy ngành xây dựng Miyagi sẽ được triển khai để thúc đẩy ngành. Báo cáo liệt kê những đề xuất mới nhằm cải thiện hình ảnh của ngành, chẳng hạn như hỗ trợ hoàn trả học bổng cho nhân viên trẻ, hỗ trợ một phần chi phí lấy bằng cấp, tổ chức các sự kiện kết nối với lao động nước ngoài và thúc đẩy phân công lao động giữa thực địa và văn phòng.
Mời các đối tác xem hoạt động của Công ty TNHH Pacific Group.
FanPage: https://www.facebook.com/Pacific-Group
YouTube: https://www.youtube.com/@PacificGroupCoLt
